年薪50万到500万：从动化工程师的4次环节转型。

　　小编从行业37位行业精英中发觉：手艺能力仅是入场券，4次认知转型才是破局环节。内含可复制的成长径。- 跨学科融合：将机械视觉（工业相机识别手艺）、活动节制整合为智能产线*案例：某工程师通过集成AGV（从动扶引车）+机械臂系统，帮企业节流30%物流成本，*- 成本量化能力：将手艺改良为ROI（投资报答率）数据，例如：「优化算法使OEE（设备分析效率）提拔5%=年省300万」？。